Qualitätspolitik von Core Electronics
Bei Core Electronics ist Qualität ein grundlegender Bestandteil unserer Identität und unseres Engagements für unsere Kunden. Sie spiegelt unser Bestreben wider, sichere, zuverlässige und hochpräzise elektronische Produkte zu liefern, die die Erwartungen erfüllen oder übertreffen. Qualität ist für uns nicht nur ein Standard – sie ist unser Versprechen für Vertrauen, Innovation und kontinuierliche Spitzenleistungen.
Unsere Qualitätspolitik basiert auf folgenden Grundsätzen:
Kundenorientierung und Zufriedenheit der Interessengruppen
Wir verpflichten uns, die Bedürfnisse unserer Kunden und relevanten Interessengruppen zu verstehen und zu erfüllen, indem wir maßgeschneiderte, konforme und bevorzugte Produkte und Dienstleistungen bereitstellen. Wir streben eine stetige Verbesserung der Kundenzufriedenheit durch kontinuierliches Feedback und Engagement an.
Führung und Verantwortung
Unsere Führungskräfte engagieren sich voll und ganz dafür, Qualität in der Unternehmenskultur von Core Electronics zu verankern. Wir stellen klare Zielsetzungen, Ressourcen und Steuerung zur Verfügung, um die Wirksamkeit unseres Qualitätsmanagementsystems (QMS) sicherzustellen.
Risikobasierter Ansatz und Prozessorientierung
Wir wenden in allen unseren Prozessen einen risikobasierten Ansatz an, um qualitätsbezogene Risiken vorherzusehen, zu verhindern und zu minimieren. Unsere Abläufe folgen einem prozessorientierten QMS, das Effizienz, Rückverfolgbarkeit und Verantwortlichkeit gewährleistet.
Kontinuierliche Verbesserung
Wir streben eine fortlaufende Verbesserung unserer Produkte, Dienstleistungen, Prozesse und der Leistung unseres QMS an. Wir setzen regelmäßig Qualitätsziele und überprüfen diese, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren und unsere strategischen Ziele zu unterstützen.
Mitarbeiterbeteiligung und -ermächtigung
Wir fördern eine qualitätsorientierte Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter seine Rolle beim Erreichen von Qualitätszielen versteht. Durch Schulung, Coaching und Kommunikation befähigen wir unsere Teams und fördern Eigenverantwortung und Mitwirkung an Qualitätsinitiativen.
Einhaltung von Vorschriften und Integrität
Wir verpflichten uns zur Einhaltung aller geltenden Gesetze, Vorschriften, Normen und internen Anforderungen. Wir gewährleisten Transparenz und Integrität bei allen qualitätsbezogenen Entscheidungen und Tätigkeiten.
Personalpolitik
Unser Hauptziel als Core Elektronik im Personalpolitik ist es, von den Mitarbeitern als KMU bevorzugt zu werden und die Mitarbeiterzufriedenheit langfristig zu steigern. In diesem Zusammenhang, sind wir von ISO26000 inspiriert.
Wir legen großen Wert darauf, ein angenehmes, gesundes und geschätztes Umfeld für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Zusätzliche Arbeitszeiten werden überwacht und kontrolliert, um die Grundsätze einer gesunden Arbeitsweise nicht zu überschreiten, und die Verdienstrechte, die sich aus möglichen Überstunden ergeben, werden an die Personen ausgezahlt.
Wir bemühen uns, ein humanitäres Umfeld zu schaffen, das auf dem Verständnis und dem Vertrauen unserer Mitarbeiter basiert und Situationen oder Verhaltensweisen verhindert oder warnt, die den humanitären Arbeitsbedingungen zuwiderlaufen. Wir arbeiten als Team auf eine Art und Weise, die unsere Mitarbeiter dabei unterstützt, proaktiv und kreativ zu sein, Initiative zu ergreifen und ihre Kompetenzen mit einem Verständnis zu entwickeln, das unseren Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, sich selbst zu entwickeln.
Wir unterstützen Vielfalt, handeln und entscheiden mit einer Sichtweise, die keine Diskriminierung von Religion, Sprache, Rasse oder Geschlecht zulässt. Bestes Beispiel dafür ist die Mitarbeiterinnenquote in unserem Unternehmen. 80% von blue-collar Arbeiter unseres Team sind Frauen, ein seltener Fall nicht nur in der TR aber auch auf der Welt.
Umweltrichtlinie
Core Elektronik ist sich der Konzepte des Schutzes, der Verbesserung und der ökologischen Nachhaltigkeit der natürlichen Umwelt bewusst und übernimmt diese als Zeichen des Respekts für die Gesellschaft, über die gesetzlichen Anforderungen hinaus, insbesondere um die negativen umweltlichen Auswirkungen der Industriesektor zu minimieren
Daher ist unser Ziel;
- Die Faktoren, die Umweltzerstörung verursachen, zu kontrollieren, zu reduzieren und zu verhindern,
- Unsere Umweltleistung und -qualität kontinuierlich zu verbessern,
- Zur Steigerung des Umweltbewusstseins unserer Mitarbeiter, Lieferanten, Kunden und der Gesellschaft beizutragen,
- Globale Ressourcen effektiv zu nutzen, indem die neue Umweltschutzsysteme und -techniken befolgt werden,
- Ausschuss- und Abfallquoten zu reduzieren und deren Bewertung nachzuverfolgen,
- Minimierung der Umweltverschmutzung im Produktionsprozess
- Nutzung von Rohstoffquellen, die keine Umweltverschmutzung und Gesundheitsrisiken bergen, unter Berücksichtigung der Umweltauswirkungen der Produkte, die lebenslange Gefahren in der Design- & Entwicklungsphase schaffen.
Compliance Richtlinie
Core Elektronik arbeitet mit einem,
- transparenten,
- fairen,
- stets rechenschaftspflichtigen und offenen management Verständnis. Für uns ist Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen vorgegeben.
Alle Entscheidungen werden auf der Grundlage von ethischem Verhalten und ethischem Verständnis der Geschäftstätigkeit getroffen.
Emre SARI
Gründer & CEO
